La gestión de la edad en la dirección estratégica de RRHH

Fecha:
25/01/2017
Hora:
de 19:30 h a 21:30 h
Lugar:
UPF Barcelona School of Management (C/Balmes, 132-134, Barcelona)
Email de contacto
alumni@bsm.upf.edu

Tenemos la esperanza de vida (EV) más alta de la UE y la tasa de fertilidad más baja de la UE, junto con Polonia. Ante esta situación es conveniente que vayamos tomando conciencia del proceso de envejecimiento como factor condicionante de la competitividad y de la sostenibilidad del sistema productivo, al igual, que de los obstáculos que tendrán que afrontar las empresas ante esta realidad.

Desgraciadamente, en las empresas de nuestro país, la edad no constituye todavía un eje transversal que oriente y articule la gestión de los RRHH. No se definen planes de actuación a largo plazo y las medidas o acciones que se toman se limitan a las prejubilacions y a los contratos de relevo.

Países como Francia, Reino Unido, Irlanda y Alemania llevan años desarrollando estrategias gubernamentales de gestión de la edad en las diferentes esferas de la vida y también en las empresas.

Durante la sesión habrá una introducción a los conceptos de "Active Ageing" y de "Ageing in the workplace". Además, se presentará el caso de Laboratorios HARTMANN que aplica, a la filial española, la estrategia en gestión de la edad que fue implantada desde hace tiempo en su sede en Alemania.

Ponentes:

  • Paulina Ballbè, directora del Postgrado de Gestión y Dinamización de Proyectos de Envejecimiento Activo y Saludable
  • Daniel Martín, director de RRHH de Laboratorios HARTMANN

¡Inscríbete!

Fecha: 25 de enero del 2017 de 19:30 a 20:30 hs

Lugar: UPF Barcelona School of Management (C/Balmes, 132 - Barcelona)

Idioma: Castellano

Conferencia gratuita. Esta formación está restringida a estudiantes y ex alumnos de la UPF Barcelona School of Management. Todos los asistentes pueden venir con un invitado. Al finalizar se servirá una copa de cava.

Organizada por: Postgrado de Gestión y Dinamización de Proyectos de Envejecimiento Activo y Saludable, con la colaboración del Máster en Dirección de RRHH en las Organizaciones.

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